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		<title>Deutsche Universität für Weiterbildung (DUW) - News</title>
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		<lastBuildDate>Mon, 14 May 2012 14:48:00 +0200</lastBuildDate>
		
		
		<item>
			<title>DUW auf der 8. Job- und Bildungsmesse der Bundeswehr</title>
			<link>http://www.duw-berlin.de/de/aktuelles/news/archiv/news/datum/2012/05/14/duw-auf-der-8-job-und-bildungsmesse-der-bundeswehr-1.html</link>
			<description>14.05.2012 Die DUW ist am 24. Mai 2012 mit einem Infostand auf der 8. Job- und Bildungsmesse in der Julius-Leber-Kaserne vertreten und informiert von 10.00 bis 15.00 Uhr über das Studienangebot. Außerdem hält Rebecca Wanzl (M.A.), Leiterin Beratung und Betreuung, Vertrieb, einen Vortrag zum Thema „Soldaten und Soldatinnen auf dem Weg in die Wirtschaft. Perspektiven. Chancen. Risiken.&quot;
Weitere Informationen zur Veranstaltung finden Sie &lt;link http://www.duw-berlin.de/no_cache/de/aktuelles/veranstaltungen.html _blank external-link-new-window &quot;Opens external link in new window&quot;&gt;hier&lt;/link&gt;.    </description>
			<content:encoded><![CDATA[<p>14.05.2012 Die DUW ist am 24. Mai 2012 mit einem Infostand auf der 8. Job- und Bildungsmesse in der Julius-Leber-Kaserne vertreten und informiert von 10.00 bis 15.00 Uhr über das Studienangebot. Außerdem hält Rebecca Wanzl (M.A.), Leiterin Beratung und Betreuung, Vertrieb, einen Vortrag zum Thema „Soldaten und Soldatinnen auf dem Weg in die Wirtschaft. Perspektiven. Chancen. Risiken.&quot;</p>
<p>Weitere Informationen zur Veranstaltung finden Sie <a href="http://www.duw-berlin.de/no_cache/de/aktuelles/veranstaltungen.html" title="Opens external link in new window" target="_blank" class="external-link-new-window" >hier</a>.&nbsp;&nbsp;&nbsp; </p>]]></content:encoded>
			<pubDate>Mon, 14 May 2012 14:48:00 +0200</pubDate>
			<guid>http://www.duw-berlin.de/de/aktuelles/news/archiv/news/datum/2012/05/14/duw-auf-der-8-job-und-bildungsmesse-der-bundeswehr-1.html</guid>
		</item>
		
		<item>
			<title>DUW-Webinar „Selbstständigkeit&quot;</title>
			<link>http://www.duw-berlin.de/de/aktuelles/news/archiv/news/datum/2012/05/12/duw-webinar-selbstaendigkeit.html</link>
			<description>12.05.2012 Die Deutsche Universität für Weiterbildung (DUW) veranstaltet am 23. Mai 2012 von 15:00 bis 16:30 Uhr ein Webinar zum Thema „Selbstständigkeit – Von der Geschäftsidee zum Deutschen Gründerpreis“.
Die Referentin Maren Kroeske, Business‐Coach und ehemaliges Vorstandsmitglied des Verbands berufstätiger Mütter e.V., erläutert unter anderem die Vor‐ und Nachteile der Selbstständigkeit. Im Rahmen des Webinars zeigt Maren Kroeske, welche Vorbereitungen für den Schritt in die Selbstständigkeit notwendig sind und wie das Schreiben eines Businessplans gleichzeitig als Bewerbung für den Deutschen Gründerpreis genutzt werden kann.
Natürlich haben die Teilnehmerinnen und Teilnehmer im Anschluss an das Webinar die Möglichkeit, Fragen zu stellen und sich auszutauschen. Das Webinar findet im virtuellen Seminarraum als Adobe-Connect-Sitzung statt und ist kostenfrei.
&lt;link http://www.duw-berlin.de/no_cache/de/aktuelles/veranstaltungen/archiv/termin/datum/2012/04/25/duw-webinar-selbstaendigkeit-von-der-geschaeftsidee-zum-deutschen-gruenderpreis.html _blank external-link-new-window &quot;Opens external link in new window&quot;&gt;Mehr Informationen zum Webinar und zur Anmeldung gibt es hier.&lt;/link&gt;</description>
			<content:encoded><![CDATA[<p>12.05.2012 Die Deutsche Universität für Weiterbildung (DUW) veranstaltet am 23. Mai 2012 von 15:00 bis 16:30 Uhr ein Webinar zum Thema „Selbstständigkeit – Von der Geschäftsidee zum Deutschen Gründerpreis“.</p>
<p>Die Referentin Maren Kroeske, Business‐Coach und ehemaliges Vorstandsmitglied des Verbands berufstätiger Mütter e.V., erläutert unter anderem die Vor‐ und Nachteile der Selbstständigkeit. Im Rahmen des Webinars zeigt Maren Kroeske, welche Vorbereitungen für den Schritt in die Selbstständigkeit notwendig sind und wie das Schreiben eines Businessplans gleichzeitig als Bewerbung für den Deutschen Gründerpreis genutzt werden kann.</p>
<p>Natürlich haben die Teilnehmerinnen und Teilnehmer im Anschluss an das Webinar die Möglichkeit, Fragen zu stellen und sich auszutauschen. Das Webinar findet im virtuellen Seminarraum als Adobe-Connect-Sitzung statt und ist kostenfrei.</p>
<p><a href="http://www.duw-berlin.de/no_cache/de/aktuelles/veranstaltungen/archiv/termin/datum/2012/04/25/duw-webinar-selbstaendigkeit-von-der-geschaeftsidee-zum-deutschen-gruenderpreis.html" title="Opens external link in new window" target="_blank" class="external-link-new-window" >Mehr Informationen zum Webinar und zur Anmeldung gibt es hier.</a></p>]]></content:encoded>
			<pubDate>Sat, 12 May 2012 17:08:00 +0200</pubDate>
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		</item>
		
		<item>
			<title>Auszeichnung für DUW-Lehrenden</title>
			<link>http://www.duw-berlin.de/de/aktuelles/news/archiv/news/datum/2012/05/11/auszeichnung-fuer-duw-lehrenden.html</link>
			<description>11.05.2012 Am 25. April wurde der Landespreis für beste Hochschullehrerinnen und Hochschullehrer in Rheinland-Pfalz vergeben. Zu den zehn besten des Landes gehört auch Prof. Dr. Lars Jäger, der neben seiner Tätigkeit als Professor an der FH Worms auch Lehrbeauftragter an der DUW ist. Den Lehrpreis erhielt Prof. Dr. Jäger für drei Vorlesungen im Fach „Investition und Finanzierung“ des Studiengangs Internationale Betriebswirtschaft und Außenwirtschaft (IBA) an der FH Worms.
Der Lehrpreis des Landes Rheinland-Pfalz für herausragende Leistungen in der Hochschullehre wurde 2005 vom Ministerium für Bildung, Wissenschaft, Jugend und Kultur (MBWJK) ins Leben gerufen und enthält ein Preisgeld in Höhe von 10.000 Euro, das die Prämierten für dienstliche Zwecke frei nutzen können. &lt;br /&gt;Prof. Dr. Jäger möchte diesen Gewinn für die FH Worms einsetzen, insbesondere um seine Forschung im Bereich der Regulierung von Kapitalmärkten und der Unternehmensfinanzierung auszubauen. Er plant des Weiteren eine Investition in die technische Ausstattung, eine Erweiterung des multimedialen E-Learning-Angebots für die Studierenden und die Durchführung studentischer Forschungsprojekte, um das Studium noch praxisnaher zu gestalten.
Die DUW gratuliert Herrn Prof. Dr. Lars Jäger zur Auszeichnung des Lehrpreises 2012.</description>
			<content:encoded><![CDATA[<p>11.05.2012 Am 25. April wurde der Landespreis für beste Hochschullehrerinnen und Hochschullehrer in Rheinland-Pfalz vergeben. Zu den zehn besten des Landes gehört auch Prof. Dr. Lars Jäger, der neben seiner Tätigkeit als Professor an der FH Worms auch Lehrbeauftragter an der DUW ist. Den Lehrpreis erhielt Prof. Dr. Jäger für drei Vorlesungen im Fach „Investition und Finanzierung“ des Studiengangs Internationale Betriebswirtschaft und Außenwirtschaft (IBA) an der FH Worms.</p>
<p>Der Lehrpreis des Landes Rheinland-Pfalz für herausragende Leistungen in der Hochschullehre wurde 2005 vom Ministerium für Bildung, Wissenschaft, Jugend und Kultur (MBWJK) ins Leben gerufen und enthält ein Preisgeld in Höhe von 10.000 Euro, das die Prämierten für dienstliche Zwecke frei nutzen können. <br />Prof. Dr. Jäger möchte diesen Gewinn für die FH Worms einsetzen, insbesondere um seine Forschung im Bereich der Regulierung von Kapitalmärkten und der Unternehmensfinanzierung auszubauen. Er plant des Weiteren eine Investition in die technische Ausstattung, eine Erweiterung des multimedialen E-Learning-Angebots für die Studierenden und die Durchführung studentischer Forschungsprojekte, um das Studium noch praxisnaher zu gestalten.</p>
<p>Die DUW gratuliert Herrn Prof. Dr. Lars Jäger zur Auszeichnung des Lehrpreises 2012.</p>]]></content:encoded>
			<pubDate>Fri, 11 May 2012 16:09:00 +0200</pubDate>
			<guid>http://www.duw-berlin.de/de/aktuelles/news/archiv/news/datum/2012/05/11/auszeichnung-fuer-duw-lehrenden.html</guid>
		</item>
		
		<item>
			<title>DUW auf der EADL-Jahrestagung 2012</title>
			<link>http://www.duw-berlin.de/de/aktuelles/news/archiv/news/datum/2012/05/03/der-nutzen-des-fernstudiums.html</link>
			<description>03.05.2012 Im Rahmen der Jahrestagung des europäischen Fernunterrichtsverbandes European Association for Distance Learning (EADL) wird Frau Dr. Roswitha Grassl am 9. Mai 2012 einen Vortrag zum Thema &lt;i&gt;Why students prefer printed textbooks to pdf-files&lt;/i&gt; halten.&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;Die Tagung findet von Mittwoch, 9. Mai bis Freitag, 11. Mai 2012 in Noordwijkerhout in den Niederlanden statt und steht unter dem Motto &lt;i&gt;The Profit Side of Learning.&lt;/i&gt; Fernstudienexpertinnen und -experten aus ganz Europa befassen sich drei Tage lang mit dem Nutzen, den ein Fernstudium seinen unterschiedlichen Stakeholdern bietet: Studierende gewinnen durch moderne und qualitative hochwertige Bildungsangebote, die sie flexibel wahrnehmen können, Arbeitgeber setzen ihr knappes Weiterbildungsbudget rentabel ein, und Bildungsdienstleister profitieren, indem sie hochwertige Bildungsangebote zu wettbewerbsfähigen Entgelten unterbreiten. &lt;br /&gt;Dabei stehen Vorträge und Diskussionen zu zeitgemäßen Unterrichtsformaten im Fernstudium, zu Service und Tutoring wie auch zu neuen Geschäftsmodellen auf dem Programm.
&lt;link http://www.duw-berlin.de/no_cache/de/aktuelles/veranstaltungen.html _blank external-link-new-window &quot;Opens external link in new window&quot;&gt;Weitere Informationen zur EADL-Tagung finden Sie hier.&lt;/link&gt;</description>
			<content:encoded><![CDATA[<p>03.05.2012 Im Rahmen der Jahrestagung des europäischen Fernunterrichtsverbandes European Association for Distance Learning (EADL) wird Frau Dr. Roswitha Grassl am 9. Mai 2012 einen Vortrag zum Thema <i>Why students prefer printed textbooks to pdf-files</i> halten.<br /><br />Die Tagung findet von Mittwoch, 9. Mai bis Freitag, 11. Mai 2012 in Noordwijkerhout in den Niederlanden statt und steht unter dem Motto <i>The Profit Side of Learning.</i> Fernstudienexpertinnen und -experten aus ganz Europa befassen sich drei Tage lang mit dem Nutzen, den ein Fernstudium seinen unterschiedlichen Stakeholdern bietet: Studierende gewinnen durch moderne und qualitative hochwertige Bildungsangebote, die sie flexibel wahrnehmen können, Arbeitgeber setzen ihr knappes Weiterbildungsbudget rentabel ein, und Bildungsdienstleister profitieren, indem sie hochwertige Bildungsangebote zu wettbewerbsfähigen Entgelten unterbreiten. <br />Dabei stehen Vorträge und Diskussionen zu zeitgemäßen Unterrichtsformaten im Fernstudium, zu Service und Tutoring wie auch zu neuen Geschäftsmodellen auf dem Programm.</p>
<p><a href="http://www.duw-berlin.de/no_cache/de/aktuelles/veranstaltungen.html" title="Opens external link in new window" target="_blank" class="external-link-new-window" >Weitere Informationen zur EADL-Tagung finden Sie hier.</a></p>]]></content:encoded>
			<pubDate>Thu, 03 May 2012 14:17:00 +0200</pubDate>
			<guid>http://www.duw-berlin.de/de/aktuelles/news/archiv/news/datum/2012/05/03/der-nutzen-des-fernstudiums.html</guid>
		</item>
		
		<item>
			<title>DUW trauert um Dr. Caroline Cornelius</title>
			<link>http://www.duw-berlin.de/de/aktuelles/news/archiv/news/datum/2012/04/30/duw-trauert-um-dr-caroline-cornelius.html</link>
			<description>30.04.2012 Wir bedauern das Ableben von Frau Dr. Caroline Cornelius. Sie war eine unserer engagiertesten Lehrenden – eine, die für uns virtuelle Kommunikation in Projekten in ihren vielfältigen Dimensionen spürbar und lebbar gemacht hat. Als eine unserer ersten externen Lehrenden hat sie von Beginn an zentrale Beiträge für den Einsatz innovativer Elemente in den Online-Einheiten geleistet. In ihrer Lehre an der DUW beherrschte sie die Kunst, sich in die vielfältigen Zugänge und Ideen der Studierenden hineinzuversetzen, sie steckte die Studierenden mit ihrer Begeisterung für die unterschiedlichen Projektthemen an und ermöglichte Weiterentwicklungen durch qualitätsvolles, umfassendes und stets wertschätzendes Feedback. Ihre Art der Projektkommunikation im virtuellen Raum hat die ersten Generationen von DUW-Studierenden und auch viele der Kolleginnen und Kollegen aus dem DUW-Team geprägt.&lt;br /&gt;Wir verlieren mit Caroline Cornelius eine große Kommunikatorin, die mit Leib und Seele lehrte und in deren Mittelpunkt immer die bestmögliche Unterstützung der Studierenden stand. Wir werden sie als wichtige Mitstreiterin für eine qualitätsvolle und innovative Gestaltung von Lehr-Lernprozessen vermissen.</description>
			<content:encoded><![CDATA[<p>30.04.2012 Wir bedauern das Ableben von Frau Dr. Caroline Cornelius. Sie war eine unserer engagiertesten Lehrenden – eine, die für uns virtuelle Kommunikation in Projekten in ihren vielfältigen Dimensionen spürbar und lebbar gemacht hat. Als eine unserer ersten externen Lehrenden hat sie von Beginn an zentrale Beiträge für den Einsatz innovativer Elemente in den Online-Einheiten geleistet. In ihrer Lehre an der DUW beherrschte sie die Kunst, sich in die vielfältigen Zugänge und Ideen der Studierenden hineinzuversetzen, sie steckte die Studierenden mit ihrer Begeisterung für die unterschiedlichen Projektthemen an und ermöglichte Weiterentwicklungen durch qualitätsvolles, umfassendes und stets wertschätzendes Feedback. Ihre Art der Projektkommunikation im virtuellen Raum hat die ersten Generationen von DUW-Studierenden und auch viele der Kolleginnen und Kollegen aus dem DUW-Team geprägt.<br />Wir verlieren mit Caroline Cornelius eine große Kommunikatorin, die mit Leib und Seele lehrte und in deren Mittelpunkt immer die bestmögliche Unterstützung der Studierenden stand. Wir werden sie als wichtige Mitstreiterin für eine qualitätsvolle und innovative Gestaltung von Lehr-Lernprozessen vermissen.</p>]]></content:encoded>
			<pubDate>Mon, 30 Apr 2012 11:29:00 +0200</pubDate>
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		</item>
		
		<item>
			<title>Weiterbildung von Mathematiklehrenden</title>
			<link>http://www.duw-berlin.de/de/aktuelles/news/archiv/news/datum/2012/04/30/weiterbildung-von-mathematiklehrenden.html</link>
			<description>&lt;p class=&quot;MsoNormal&quot;&gt;27.04.2012 Seit 2011 arbeitet die Deutsche Universität für Weiterbildung (DUW) am Aufbau des Deutschen Zentrums für Lehrerbildung Mathematik (DZLM) mit, dem zurzeit größten Projekt der Deutschen Telekom Stiftung. Ziel des Projektes ist es, Weiterbildung und Mathematikunterricht in Deutschland zu verbessern. Mithilfe lernerzentrierter, mathematikdidaktischer Ansätze sollen Schülerinnen und Schüler entdecken, dass unser Alltag ohne Mathematik so nicht möglich wäre, und sie sollen erfahren, wie spannend Mathematik sein kann. Zu dem Zweck ist es unerlässlich, die didaktischen Kompetenzen von Lehrern und Lehrerinnen durch gezielte Weiterbildungsmaßnahmen zu stärken. Zu dieser Zielgruppe gehören neben Mathematiklehrenden auch fachfremd unterrichtende Lehrende und jene Personen, die neben ihrer eigenen Lehrtätigkeit in der Schule als Weiterbildnerinnen und Weiterbildner andere Lehrende unterstützen und fördern.&lt;/p&gt;
&lt;p class=&quot;MsoNormal&quot;&gt;Die DUW steuert zum Projekt ihre Expertise in den Bereichen Schulentwicklung und Lehrerweiterbildung bei. Außerdem am Projekt beteiligt sind neben der Humboldt-Universität zu Berlin und der Freien Universität Berlin noch fünf weitere Universitäten in Nordrhein-Westfalen und die Pädagogische Hochschule Freiburg.&lt;/p&gt;
&lt;p class=&quot;MsoNormal&quot;&gt;Konkret wirkt die DUW in der Abteilung für Multiplikatorenprogramme und Lehrerfortbildung des DZLM maßgeblich mit, in deren Rahmen sie sich der Themen Weiterbildungsmanagement und Weiterbildungsdidaktik annimmt. Im DZLM konzipieren vier Fachabteilungen Weiterbildungskurse für die Zielgruppen Grundschule, Sekundarstufe I und Sekundarstufe II sowie für Risikoschülerinnen und -schüler mit Schwerpunkt Inklusion. Die DUW unterstützt diese Fachabteilungen sowohl durch die Entwicklung eines rahmengebenden Weiterbildungsmodells als auch durch die Begleitung der Fachabteilungen in der Planung und Umsetzung von Weiterbildungsmaßnahmen.&lt;/p&gt;
&lt;p class=&quot;MsoNormal&quot;&gt;Des Weiteren konzipiert die DUW mit der genannten Abteilung Kurse für Multiplikatorinnen und Multiplikatoren der Mathematikdidaktik und führt diese durch. Teilnehmende erfahren, wie sie Weiterbildung organisieren und in der Rolle der Weiterbildenden agieren können (Weiterbildungsmanagement) und welche didaktischen Formate – von Seminaren über E-Learning hin zu integrierten Leistungsnachweisen – sich anbieten, um Inhalte angemessen zu vermitteln (Weiterbildungsdidaktik).&lt;/p&gt;</description>
			<content:encoded><![CDATA[<p class="MsoNormal">27.04.2012 Seit 2011 arbeitet die Deutsche Universität für Weiterbildung (DUW) am Aufbau des Deutschen Zentrums für Lehrerbildung Mathematik (DZLM) mit, dem zurzeit größten Projekt der Deutschen Telekom Stiftung. Ziel des Projektes ist es, Weiterbildung und Mathematikunterricht in Deutschland zu verbessern. Mithilfe lernerzentrierter, mathematikdidaktischer Ansätze sollen Schülerinnen und Schüler entdecken, dass unser Alltag ohne Mathematik so nicht möglich wäre, und sie sollen erfahren, wie spannend Mathematik sein kann. Zu dem Zweck ist es unerlässlich, die didaktischen Kompetenzen von Lehrern und Lehrerinnen durch gezielte Weiterbildungsmaßnahmen zu stärken. Zu dieser Zielgruppe gehören neben Mathematiklehrenden auch fachfremd unterrichtende Lehrende und jene Personen, die neben ihrer eigenen Lehrtätigkeit in der Schule als Weiterbildnerinnen und Weiterbildner andere Lehrende unterstützen und fördern.</p>
<p class="MsoNormal">Die DUW steuert zum Projekt ihre Expertise in den Bereichen Schulentwicklung und Lehrerweiterbildung bei. Außerdem am Projekt beteiligt sind neben der Humboldt-Universität zu Berlin und der Freien Universität Berlin noch fünf weitere Universitäten in Nordrhein-Westfalen und die Pädagogische Hochschule Freiburg.</p>
<p class="MsoNormal">Konkret wirkt die DUW in der Abteilung für Multiplikatorenprogramme und Lehrerfortbildung des DZLM maßgeblich mit, in deren Rahmen sie sich der Themen Weiterbildungsmanagement und Weiterbildungsdidaktik annimmt. Im DZLM konzipieren vier Fachabteilungen Weiterbildungskurse für die Zielgruppen Grundschule, Sekundarstufe I und Sekundarstufe II sowie für Risikoschülerinnen und -schüler mit Schwerpunkt Inklusion. Die DUW unterstützt diese Fachabteilungen sowohl durch die Entwicklung eines rahmengebenden Weiterbildungsmodells als auch durch die Begleitung der Fachabteilungen in der Planung und Umsetzung von Weiterbildungsmaßnahmen.</p>
<p class="MsoNormal">Des Weiteren konzipiert die DUW mit der genannten Abteilung Kurse für Multiplikatorinnen und Multiplikatoren der Mathematikdidaktik und führt diese durch. Teilnehmende erfahren, wie sie Weiterbildung organisieren und in der Rolle der Weiterbildenden agieren können (Weiterbildungsmanagement) und welche didaktischen Formate – von Seminaren über E-Learning hin zu integrierten Leistungsnachweisen – sich anbieten, um Inhalte angemessen zu vermitteln (Weiterbildungsdidaktik).</p>]]></content:encoded>
			<pubDate>Mon, 30 Apr 2012 10:18:00 +0200</pubDate>
			<guid>http://www.duw-berlin.de/de/aktuelles/news/archiv/news/datum/2012/04/30/weiterbildung-von-mathematiklehrenden.html</guid>
		</item>
		
		<item>
			<title>Field-Trip der Compliance-Studierenden</title>
			<link>http://www.duw-berlin.de/de/aktuelles/news/archiv/news/datum/2012/04/18/field-trip-der-compliance-studierenden.html</link>
			<description>18.04.2012 Die Studierenden des Masterstudiengangs Compliance absolvieren in der Woche vom 23. bis 27. April ihren Field-Trip nach Berlin und Düsseldorf. Begleitet werden sie von Ass. jur. Oliver Schoepke, Studiengangleiter Compliance und Dipl.-Volkswirtin Maria Mikoleit, Assistentin der Studiengangleitung Compliance.&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;In Berlin steht ein Besuch bei den Unternehmen KPMG und Siemens auf dem Programm, wo die Studierenden Einblicke in die verschiedenen Compliance-Systeme der Unternehmen bekommen. In Leverkusen werden sie die BAYER AG besuchen sowie die METRO AG in Düsseldorf.&lt;br /&gt;Zum Abschluss der Field-Trip-Woche präsentieren die Studierenden ihre Forschungsergebnisse und tauschen im Team Erfahrungen aus.
&lt;i&gt;Der fünftägige Field-Trip steht in besonderer Weise für den Praxisbezug des weiterbildenden Studiums an der DUW. In typischen Abteilungen von Unternehmen, Behörden oder Organisationen treten unsere Studierenden in einen intensiven wissenschaftsbasierten Dialog mit Expertinnen und Experten des Berufsfeldes und setzen sich mit den aktuellen Herausforderungen der Praxis auseinander. &lt;link 166 _blank internal-link &quot;Opens internal link in current window&quot;&gt;Mehr Infos zum Field-Trip&lt;/link&gt;&lt;/i&gt;</description>
			<content:encoded><![CDATA[<p>18.04.2012 Die Studierenden des Masterstudiengangs Compliance absolvieren in der Woche vom 23. bis 27. April ihren Field-Trip nach Berlin und Düsseldorf. Begleitet werden sie von Ass. jur. Oliver Schoepke, Studiengangleiter Compliance und Dipl.-Volkswirtin Maria Mikoleit, Assistentin der Studiengangleitung Compliance.<br /><br />In Berlin steht ein Besuch bei den Unternehmen KPMG und Siemens auf dem Programm, wo die Studierenden Einblicke in die verschiedenen Compliance-Systeme der Unternehmen bekommen. In Leverkusen werden sie die BAYER AG besuchen sowie die METRO AG in Düsseldorf.<br />Zum Abschluss der Field-Trip-Woche präsentieren die Studierenden ihre Forschungsergebnisse und tauschen im Team Erfahrungen aus.</p>
<p><i>Der fünftägige Field-Trip steht in besonderer Weise für den Praxisbezug des weiterbildenden Studiums an der DUW. In typischen Abteilungen von Unternehmen, Behörden oder Organisationen treten unsere Studierenden in einen intensiven wissenschaftsbasierten Dialog mit Expertinnen und Experten des Berufsfeldes und setzen sich mit den aktuellen Herausforderungen der Praxis auseinander. <a href="de/duw-konzept/studienablauf/field-trip.html" title="Opens internal link in current window" target="_blank" class="internal-link" >Mehr Infos zum Field-Trip</a></i></p>]]></content:encoded>
			<pubDate>Wed, 18 Apr 2012 10:54:00 +0200</pubDate>
			<guid>http://www.duw-berlin.de/de/aktuelles/news/archiv/news/datum/2012/04/18/field-trip-der-compliance-studierenden.html</guid>
		</item>
		
		<item>
			<title>Compliance-Webinar „Interne Untersuchung“</title>
			<link>http://www.duw-berlin.de/de/aktuelles/news/archiv/news/datum/2012/04/17/compliance-webinar-interne-untersuchung.html</link>
			<description>17.04.2012 Im Rahmen einer neuen Webinar-Reihe „Compliance aktuell“ findet an der Deutschen Universität für Weiterbildung (DUW) am 27. April 2012 von 15:30 bis 17:00 Uhr ein Webinar zum Thema „Interne Untersuchung“ statt.
Der Referent Dr. Klaus Moosmayer, Chief Counsel Compliance of Siemens AG, Corporate Legal and Compliance, erläutert, welche Bedeutung interne Untersuchungen in der Praxis für eine erfolgreiche Compliance-Organisation haben. Im Rahmen der Vorstellung seines aktuellen Buches „Compliance: Praxisleitfaden für Unternehmen“ geht der Referent auf rechtliche und praxisrelevante Fragen ein, die bei der Vorbereitung und Durchführung von internen Untersuchungen aufkommen können.
Natürlich haben die Teilnehmerinnen und Teilnehmer im Anschluss an das Webinar die Möglichkeit, Fragen zu stellen und sich auszutauschen. Das Webinar findet im virtuellen Seminarraum als Adobe-Connect-Sitzung statt und ist kostenfrei.
&lt;link http://www.duw-berlin.de/no_cache/de/aktuelles/veranstaltungen/archiv/termin/datum/2012/04/27/duw-compliance-webinarinterne-untersuchung.html _blank external-link-new-window &quot;Opens external link in new window&quot;&gt;Weitere Informationen zum Webinar und der Anmeldung finden Sie hier&lt;/link&gt;.</description>
			<content:encoded><![CDATA[<p>17.04.2012 Im Rahmen einer neuen Webinar-Reihe „Compliance aktuell“ findet an der Deutschen Universität für Weiterbildung (DUW) am 27. April 2012 von 15:30 bis 17:00 Uhr ein Webinar zum Thema „Interne Untersuchung“ statt.</p>
<p>Der Referent Dr. Klaus Moosmayer, Chief Counsel Compliance of Siemens AG, Corporate Legal and Compliance, erläutert, welche Bedeutung interne Untersuchungen in der Praxis für eine erfolgreiche Compliance-Organisation haben. Im Rahmen der Vorstellung seines aktuellen Buches „Compliance: Praxisleitfaden für Unternehmen“ geht der Referent auf rechtliche und praxisrelevante Fragen ein, die bei der Vorbereitung und Durchführung von internen Untersuchungen aufkommen können.</p>
<p>Natürlich haben die Teilnehmerinnen und Teilnehmer im Anschluss an das Webinar die Möglichkeit, Fragen zu stellen und sich auszutauschen. Das Webinar findet im virtuellen Seminarraum als Adobe-Connect-Sitzung statt und ist kostenfrei.</p>
<p><a href="http://www.duw-berlin.de/no_cache/de/aktuelles/veranstaltungen/archiv/termin/datum/2012/04/27/duw-compliance-webinarinterne-untersuchung.html" title="Opens external link in new window" target="_blank" class="external-link-new-window" >Weitere Informationen zum Webinar und der Anmeldung finden Sie hier</a>.</p>]]></content:encoded>
			<pubDate>Tue, 17 Apr 2012 15:47:00 +0200</pubDate>
			<guid>http://www.duw-berlin.de/de/aktuelles/news/archiv/news/datum/2012/04/17/compliance-webinar-interne-untersuchung.html</guid>
		</item>
		
		<item>
			<title>DUW auf der Fachmesse &quot;Personal SÜD 2012&quot;</title>
			<link>http://www.duw-berlin.de/de/aktuelles/news/archiv/news/datum/2012/04/16/duw-auf-der-fachmesse-personal-sued-2012.html</link>
			<description>16.04.2012 Die Deutsche Universität für Weiterbildung (DUW) ist am 24. und 25. April auf der „Personal SÜD 2012 – Fachmesse für Personalmanagement“ in Stuttgart mit einem Messestand vertreten. Die Messe bietet sowohl Entscheidungsträgern aus Unternehmen und Organisationen als auch Weiterbildungsinteressierten die Möglichkeit, sich umfassend zu informieren.
Für Interessierte stellt die DUW je ein kostenloses e-Ticket für die Personal Süd 2012 zu Verfügung. Bei Interesse wenden Sie sich bitte per Email an &lt;link studienberatung@duw-berlin.de - mail &quot;Opens window for sending email&quot;&gt;studienberatung@duw-berlin.de&lt;/link&gt; oder melden Sie sich telefonisch unter (0)800 / 9 333 111 (gebührenfrei).
&lt;link http://www.duw-berlin.de/no_cache/de/aktuelles/veranstaltungen/archiv/termin/datum/2012/04/24/duw-nimmt-an-personal-sued-2012-teil.html _blank external-link-new-window &quot;Opens external link in new window&quot;&gt;Hier finden Sie mehr Infos zur Veranstaltung.&lt;/link&gt;</description>
			<content:encoded><![CDATA[<p>16.04.2012 Die Deutsche Universität für Weiterbildung (DUW) ist am 24. und 25. April auf der „Personal SÜD 2012 – Fachmesse für Personalmanagement“ in Stuttgart mit einem Messestand vertreten. Die Messe bietet sowohl Entscheidungsträgern aus Unternehmen und Organisationen als auch Weiterbildungsinteressierten die Möglichkeit, sich umfassend zu informieren.</p>
<p>Für Interessierte stellt die DUW je ein kostenloses e-Ticket für die Personal Süd 2012 zu Verfügung. Bei Interesse wenden Sie sich bitte per Email an <a href="javascript:linkTo_UnCryptMailto('nbjmup+tuvejfocfsbuvohAevx.cfsmjo/ef');" title="Opens window for sending email" class="mail" >studienberatung(at)duw-berlin.de</a> oder melden Sie sich telefonisch unter (0)800 / 9 333 111 (gebührenfrei).</p>
<p><a href="http://www.duw-berlin.de/no_cache/de/aktuelles/veranstaltungen/archiv/termin/datum/2012/04/24/duw-nimmt-an-personal-sued-2012-teil.html" title="Opens external link in new window" target="_blank" class="external-link-new-window" >Hier finden Sie mehr Infos zur Veranstaltung.</a></p>]]></content:encoded>
			<pubDate>Mon, 16 Apr 2012 14:28:00 +0200</pubDate>
			<guid>http://www.duw-berlin.de/de/aktuelles/news/archiv/news/datum/2012/04/16/duw-auf-der-fachmesse-personal-sued-2012.html</guid>
		</item>
		
		<item>
			<title>Rückblick zum Compliance-Themenabend</title>
			<link>http://www.duw-berlin.de/de/aktuelles/news/archiv/news/datum/2012/04/14/rueckblick-zum-compliance-themenabend.html</link>
			<description>14.04.2012 Am 07.März 2012 fand an der Deutschen Universität für Weiterbildung (DUW) der bereits dritte Compliance-Themenabend statt. Im Verlauf des Abends wurden unter anderem folgende Fragen thematisiert: Welche Bedeutung hat Compliance im Mittelstand? Welche Strategien benötigt ein Konzern zur Umsetzung von Compliance? Wie wirkt sich das Ordnungswidrigkeitenrecht aus, und was sind die Besonderheiten der Versicherungswirtschaft?&lt;br /&gt;Expertinnen und Experten aus der Branche und Wissenschaftler des FORSI (Forschungsinstitut für Compliance, Sicherheitswirtschaft und Unternehmenssicherheit) gaben ihren Beitrag zum Besten und zeigten Kommunikationsstrategien des Compliance-Managements auf. Anschließend gab es die Möglichkeit für eine Diskussionsrunde.
&lt;link 2443 - internal-link &quot;Opens internal link in current window&quot;&gt;Sehen Sie die Highlights des Compliance-Themenabends im DUW Web-TV.&lt;/link&gt;</description>
			<content:encoded><![CDATA[<p>14.04.2012 Am 07.März 2012 fand an der Deutschen Universität für Weiterbildung (DUW) der bereits dritte Compliance-Themenabend statt. Im Verlauf des Abends wurden unter anderem folgende Fragen thematisiert: Welche Bedeutung hat Compliance im Mittelstand? Welche Strategien benötigt ein Konzern zur Umsetzung von Compliance? Wie wirkt sich das Ordnungswidrigkeitenrecht aus, und was sind die Besonderheiten der Versicherungswirtschaft?<br />Expertinnen und Experten aus der Branche und Wissenschaftler des FORSI (Forschungsinstitut für Compliance, Sicherheitswirtschaft und Unternehmenssicherheit) gaben ihren Beitrag zum Besten und zeigten Kommunikationsstrategien des Compliance-Managements auf. Anschließend gab es die Möglichkeit für eine Diskussionsrunde.</p>
<p><a href="de/aktuelles/duw-web-tv/2012/12042012-experten-statements-zum-thema-compliance.html" title="Opens internal link in current window" class="internal-link" >Sehen Sie die Highlights des Compliance-Themenabends im DUW Web-TV.</a></p>]]></content:encoded>
			<pubDate>Sat, 14 Apr 2012 13:46:00 +0200</pubDate>
			<guid>http://www.duw-berlin.de/de/aktuelles/news/archiv/news/datum/2012/04/14/rueckblick-zum-compliance-themenabend.html</guid>
		</item>
		
		<item>
			<title>Nationaler Field-Trip nach Berlin und Düsseldorf</title>
			<link>http://www.duw-berlin.de/de/aktuelles/news/archiv/news/datum/2012/04/13/nationaler-field-trip-nach-berlin-und-duesseldorf.html</link>
			<description>13.04.2012 In der Woche vom 16. bis 20. April findet der nationale Field-Trip der DUW-Studierenden des Masterstudiengangs Sicherheitswirtschaft und Unternehmenssicherheit nach Berlin und Düsseldorf statt. Begleitet werden die Studierenden von der Studiengangleiterin Ass. jur. Lili Hammler und Dipl.-Volkswirtin Maria Mikoleit, Assistentin der Studiengangleitung.
In Berlin erhalten die Studierenden Einblicke in den Konzern der Deutschen Bahn (DB) und besuchen das DB-Sicherheitszentrum sowie das DB-Lagezentrum. Auch die Unternehmensgruppe Gegenbauer (führender Anbieter von Facility Management in Deutschland) werden sie kennenlernen. Außerdem steht ein Besuch bei der METRO AG in Düsseldorf auf dem Programm.
Zum Ende der Field-Trip-Woche gibt es eine Abschlusspräsentation der Studierenden, bei der sie ihre Forschungsergebnisse und Reflektionen des Field-Trips vorstellen können.
&lt;i&gt;Der fünftägige Field-Trip steht in besonderer Weise für den Praxisbezug des weiterbildenden Studiums an der DUW. In typischen Abteilungen von Unternehmen, Behörden oder Organisationen treten unsere Studierenden in einen intensiven wissenschaftsbasierten Dialog mit Expertinnen und Experten des Berufsfeldes und setzen sich mit den aktuellen Herausforderungen der Praxis auseinander. &lt;link 166 _blank internal-link &quot;Opens internal link in current window&quot;&gt;Mehr Infos zum Field-Trip&lt;/link&gt;&lt;/i&gt;</description>
			<content:encoded><![CDATA[<p>13.04.2012 In der Woche vom 16. bis 20. April findet der nationale Field-Trip der DUW-Studierenden des Masterstudiengangs Sicherheitswirtschaft und Unternehmenssicherheit nach Berlin und Düsseldorf statt. Begleitet werden die Studierenden von der Studiengangleiterin Ass. jur. Lili Hammler und Dipl.-Volkswirtin Maria Mikoleit, Assistentin der Studiengangleitung.</p>
<p>In Berlin erhalten die Studierenden Einblicke in den Konzern der Deutschen Bahn (DB) und besuchen das DB-Sicherheitszentrum sowie das DB-Lagezentrum. Auch die Unternehmensgruppe Gegenbauer (führender Anbieter von Facility Management in Deutschland) werden sie kennenlernen. Außerdem steht ein Besuch bei der METRO AG in Düsseldorf auf dem Programm.</p>
<p>Zum Ende der Field-Trip-Woche gibt es eine Abschlusspräsentation der Studierenden, bei der sie ihre Forschungsergebnisse und Reflektionen des Field-Trips vorstellen können.</p>
<p><i>Der fünftägige Field-Trip steht in besonderer Weise für den Praxisbezug des weiterbildenden Studiums an der DUW. In typischen Abteilungen von Unternehmen, Behörden oder Organisationen treten unsere Studierenden in einen intensiven wissenschaftsbasierten Dialog mit Expertinnen und Experten des Berufsfeldes und setzen sich mit den aktuellen Herausforderungen der Praxis auseinander. <a href="de/duw-konzept/studienablauf/field-trip.html" title="Opens internal link in current window" target="_blank" class="internal-link" >Mehr Infos zum Field-Trip</a></i></p>]]></content:encoded>
			<pubDate>Fri, 13 Apr 2012 09:39:00 +0200</pubDate>
			<guid>http://www.duw-berlin.de/de/aktuelles/news/archiv/news/datum/2012/04/13/nationaler-field-trip-nach-berlin-und-duesseldorf.html</guid>
		</item>
		
		<item>
			<title>Field-Trip in den Niederlanden</title>
			<link>http://www.duw-berlin.de/de/aktuelles/news/archiv/news/datum/2012/04/12/field-trip-in-den-niederlanden.html</link>
			<description>12.04.2012 Die Studierenden des Masterstudiengangs Bildungs- und Kompetenzmanagement (M.A.) nehmen in der Woche vom 23. bis 27. April 2012 am fünftägigen Field-Trip in Breukelen auf dem Campus der Nyenrode Business Universiteit teil. Sie werden begleitet von der Studiengangleiterin Dr. Eva Cendon. Auf dem Programm stehen Unternehmensbesuche bei den Firmen Microsoft, Yolk und Qidos. Die Studierenden haben während der Firmenbesuche die Gelegenheit ihre Forschungsthemen im Austausch mit internationalen Berufspraktikern und -praktikerinnen zu entwickeln und zu vertiefen.
Am Ende der Woche präsentieren die Studierenden die Ergebnisse vor begleitenden und gastgebenden Fakultätsmitgliedern sowie ausgewählten Vertreterinnen und Vertretern der besuchten Unternehmen und diskutieren mit diesen ihre Erfahrungen.
&lt;i&gt;Der fünftägige Field-Trip steht in besonderer Weise für den Praxisbezug des weiterbildenden Studiums an der DUW. In typischen Abteilungen von Unternehmen, Behörden oder Organisationen treten unsere Studierenden in einen intensiven wissenschaftsbasierten Dialog mit Expertinnen und Experten des Berufsfeldes und setzen sich mit den aktuellen Herausforderungen der Praxis auseinander. &lt;link 166 _blank internal-link &quot;Opens internal link in current window&quot;&gt;Mehr Infos zum Field-Trip&lt;/link&gt;&lt;/i&gt;</description>
			<content:encoded><![CDATA[<p>12.04.2012 Die Studierenden des Masterstudiengangs Bildungs- und Kompetenzmanagement (M.A.) nehmen in der Woche vom 23. bis 27. April 2012 am fünftägigen Field-Trip in Breukelen auf dem Campus der Nyenrode Business Universiteit teil. Sie werden begleitet von der Studiengangleiterin Dr. Eva Cendon. Auf dem Programm stehen Unternehmensbesuche bei den Firmen Microsoft, Yolk und Qidos. Die Studierenden haben während der Firmenbesuche die Gelegenheit ihre Forschungsthemen im Austausch mit internationalen Berufspraktikern und -praktikerinnen zu entwickeln und zu vertiefen.</p>
<p>Am Ende der Woche präsentieren die Studierenden die Ergebnisse vor begleitenden und gastgebenden Fakultätsmitgliedern sowie ausgewählten Vertreterinnen und Vertretern der besuchten Unternehmen und diskutieren mit diesen ihre Erfahrungen.</p>
<p><i>Der fünftägige Field-Trip steht in besonderer Weise für den Praxisbezug des weiterbildenden Studiums an der DUW. In typischen Abteilungen von Unternehmen, Behörden oder Organisationen treten unsere Studierenden in einen intensiven wissenschaftsbasierten Dialog mit Expertinnen und Experten des Berufsfeldes und setzen sich mit den aktuellen Herausforderungen der Praxis auseinander. <a href="de/duw-konzept/studienablauf/field-trip.html" title="Opens internal link in current window" target="_blank" class="internal-link" >Mehr Infos zum Field-Trip</a></i></p>]]></content:encoded>
			<pubDate>Thu, 12 Apr 2012 14:22:00 +0200</pubDate>
			<guid>http://www.duw-berlin.de/de/aktuelles/news/archiv/news/datum/2012/04/12/field-trip-in-den-niederlanden.html</guid>
		</item>
		
		<item>
			<title>Aktuelles aus der Sicherheitswirtschaft</title>
			<link>http://www.duw-berlin.de/de/aktuelles/news/archiv/news/datum/2012/03/27/aktuelles-aus-der-sicherheitswirtschaft.html</link>
			<description>27.03.2012 Die Deutsche Universität für Weiterbildung (DUW) und das Forschungsinstitut für Compliance, Sicherheitswirtschaft und Unternehmenssicherheit (FORSI) richteten am 14. März 2012, unter der Leitung von Prof. Dr. Rolf Stober, den bereits 13. Sicherheitswirtschaftstag (SiWiT) aus. Der Tag stand unter dem Motto „Der Schutz kritischer Infrastrukturen“.&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;Mehrere Hundert Fachbesucherinnen und -besucher aus der Sicherheitswirtschaft waren auf dem SiWiT 2012 vertreten. Hochkarätige Referentinnen und Referenten - wie z.B. Prof. Dr. Kirchhof (Vizepräsident des Bundesverfassungsgerichts)-, boten ihre Beiträge zu aktuellen Trends und Entwicklungen rund um das Thema Sicherheit dar. Auch der FORSI-Sicherheitspreis wurde verliehen.&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;&lt;link 2418 _blank internal-link &quot;Opens internal link in current window&quot;&gt;Sehen Sie hier die Highlights des SiWiT 2012 im DUW Web-TV.&lt;/link&gt;</description>
			<content:encoded><![CDATA[<p>27.03.2012 Die Deutsche Universität für Weiterbildung (DUW) und das Forschungsinstitut für Compliance, Sicherheitswirtschaft und Unternehmenssicherheit (FORSI) richteten am 14. März 2012, unter der Leitung von Prof. Dr. Rolf Stober, den bereits 13. Sicherheitswirtschaftstag (SiWiT) aus. Der Tag stand unter dem Motto „Der Schutz kritischer Infrastrukturen“.<br /><br />Mehrere Hundert Fachbesucherinnen und -besucher aus der Sicherheitswirtschaft waren auf dem SiWiT 2012 vertreten. Hochkarätige Referentinnen und Referenten - wie z.B. Prof. Dr. Kirchhof (Vizepräsident des Bundesverfassungsgerichts)-, boten ihre Beiträge zu aktuellen Trends und Entwicklungen rund um das Thema Sicherheit dar. Auch der FORSI-Sicherheitspreis wurde verliehen.<br /><br /><a href="de/aktuelles/duw-web-tv/2012/23032012-aktuelles-aus-der-sicherheitswirtschaft.html" title="Opens internal link in current window" target="_blank" class="internal-link" >Sehen Sie hier die Highlights des SiWiT 2012 im DUW Web-TV.</a></p>]]></content:encoded>
			<pubDate>Tue, 27 Mar 2012 10:19:00 +0200</pubDate>
			<guid>http://www.duw-berlin.de/de/aktuelles/news/archiv/news/datum/2012/03/27/aktuelles-aus-der-sicherheitswirtschaft.html</guid>
		</item>
		
		<item>
			<title>DUW-Studie zur Mitarbeitermotivation: Motivieren, Binden, Weiterbilden</title>
			<link>http://www.duw-berlin.de/de/aktuelles/news/archiv/news/datum/2012/03/26/duw-studie-zur-mitarbeitermotivation-motivieren-binden-weiterbilden.html</link>
			<description>26.03.2012 Für Berufseinsteiger zählen Weiterbildungsangebote eines Arbeitgebers. Mit zunehmendem Alter verlieren Arbeitnehmer das Interesse an ihrer beruflichen Entwicklung. Das zeigt die DUW-Studie zur Mitarbeitermotivation: &quot;Motivieren, Binden, Weiterbilden“. Dazu befragte das Meinungsforschungsinstitut Forsa im Februar 2012 im Auftrag der DUW bundesweit 1.002 Erwerbstätige im Alter von 25 bis 65 Jahren.&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;60 Prozent der 25- bis 35-jährigen halten Weiterbildungsangebote für ausschlaggebend bei der Entscheidung für ihren Arbeitgeber. Während junge Berufseinsteigerinnen und -einsteiger hohe Erwartungen an ihren ersten Job stellen und sich schnell weiterentwickeln möchten, stehen ältere Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmer dem Thema Weiterbildung weniger motiviert gegenüber. Nur noch 30 Prozent der Befragten, die 36 Jahre und älter sind, halten Weiterbildung für „sehr wichtig“ Gefragt nach der Bedeutung von Aufstiegs- und Entwicklungsmöglichkeiten, ist der Unterschied noch deutlicher: 37 Prozent der 25- bis 35-Jährigen finden dies „sehr wichtig“, aber nur noch 17 Prozent der 56- bis 65-Jährigen.&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;In erfolgreichen Unternehmen gehört Weiterbildung zum wesentlichen Bestandteil der Personalentwicklungsstrategie, denn sie gilt als ein entscheidender Faktor hinsichtlich Motivation, Zufriedenheit, Bindung und Engagement der Beschäftigten. Dabei ist es wichtig, dass die Arbeitgeber den unterschiedlichen Altersgruppen auch passende und sinnvolle Weiterbildungsangebote anbieten – nur so bleiben sie motiviert und fit im Job.&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;&lt;link 2249 _blank internal-link &quot;Opens internal link in current window&quot;&gt;Lesen Sie hier ausführlichere Informationen zur Studie.&lt;/link&gt;</description>
			<content:encoded><![CDATA[<p>26.03.2012 Für Berufseinsteiger zählen Weiterbildungsangebote eines Arbeitgebers. Mit zunehmendem Alter verlieren Arbeitnehmer das Interesse an ihrer beruflichen Entwicklung. Das zeigt die DUW-Studie zur Mitarbeitermotivation: &quot;Motivieren, Binden, Weiterbilden“. Dazu befragte das Meinungsforschungsinstitut Forsa im Februar 2012 im Auftrag der DUW bundesweit 1.002 Erwerbstätige im Alter von 25 bis 65 Jahren.<br /><br />60 Prozent der 25- bis 35-jährigen halten Weiterbildungsangebote für ausschlaggebend bei der Entscheidung für ihren Arbeitgeber. Während junge Berufseinsteigerinnen und -einsteiger hohe Erwartungen an ihren ersten Job stellen und sich schnell weiterentwickeln möchten, stehen ältere Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmer dem Thema Weiterbildung weniger motiviert gegenüber. Nur noch 30 Prozent der Befragten, die 36 Jahre und älter sind, halten Weiterbildung für „sehr wichtig“ Gefragt nach der Bedeutung von Aufstiegs- und Entwicklungsmöglichkeiten, ist der Unterschied noch deutlicher: 37 Prozent der 25- bis 35-Jährigen finden dies „sehr wichtig“, aber nur noch 17 Prozent der 56- bis 65-Jährigen.<br /><br />In erfolgreichen Unternehmen gehört Weiterbildung zum wesentlichen Bestandteil der Personalentwicklungsstrategie, denn sie gilt als ein entscheidender Faktor hinsichtlich Motivation, Zufriedenheit, Bindung und Engagement der Beschäftigten. Dabei ist es wichtig, dass die Arbeitgeber den unterschiedlichen Altersgruppen auch passende und sinnvolle Weiterbildungsangebote anbieten – nur so bleiben sie motiviert und fit im Job.<br /><br /><a href="de/presse/duw-studien/studie-zur-mitarbeitermotivation.html" title="Opens internal link in current window" target="_blank" class="internal-link" >Lesen Sie hier ausführlichere Informationen zur Studie.</a></p>]]></content:encoded>
			<pubDate>Mon, 26 Mar 2012 17:49:00 +0200</pubDate>
			<guid>http://www.duw-berlin.de/de/aktuelles/news/archiv/news/datum/2012/03/26/duw-studie-zur-mitarbeitermotivation-motivieren-binden-weiterbilden.html</guid>
		</item>
		
		<item>
			<title>Auftaktveranstaltung der wissenschaftlichen Begleitung des Bund-Länder-Wettbewerbs: „Aufstieg durch Bildung: offene Hochschulen“</title>
			<link>http://www.duw-berlin.de/de/aktuelles/news/archiv/news/datum/2012/03/25/auftaktveranstaltung-der-wissenschaftlichen-begleitung-des-bund-laender-wettbewerbs-aufstieg-dur.html</link>
			<description>25.03.2012 Die wissenschaftliche Begleitung des (BMBF) geförderten Bund-&lt;br /&gt;Hochschulen“ unter der Leitung von Prof. Dr. Anke Hanft (Carl von Ossietzky Unive Oldenburg), Prof. Dr. Andrä Wolter (Humboldt-Universität, Berlin) und Prof. Dr. Ada Pellert/Dr. Eva Cendon (Deutsche Universität für Weiterbildung, Berlin) kann auf eine gelungene Auftaktveranstaltung zurückblicken. Am 15. und 16. März waren über 13 Vertreterinnen und Vertreter aller geförderten Projekte Berlin dabei.
Mit dem Wettbewerb werden derzeit bundesweit 26 Projekte von Hochschulen und Hochschulverbünden gefördert, die berufsbegleitende Studienangebote, weiterbildende Studienangebote, online-basierte Studienformate oder andere Programme entwickeln, mit denen neue Zielgruppen – Berufstätige mit oder ohne schulische Hochschulreife – für die Hochschulen gewonnen werden. Damit sollen die Hochschulen für Lebenslanges Lernen geöffnet und die Durchlässigkeit zwischen beruflicher Bildung und Hochschule gefördert  werden. Aufgabe der wissenschaftlichen Begleitung ist die wissenschaftliche Unterstützung dieses  Prozesses. Der Start-Workshop bildete den Auftakt dazu.
&lt;link fileadmin/user_upload/content/presse/Sonstiges/FWB-Bericht_zur_Auftaktveranstaltung.pdf _blank pdf&gt;Mehr Informationen finden Sie in der offiziellen Berichterstattung.&lt;/link&gt;</description>
			<content:encoded><![CDATA[<p>25.03.2012 Die wissenschaftliche Begleitung des (BMBF) geförderten Bund-<br />Hochschulen“ unter der Leitung von Prof. Dr. Anke Hanft (Carl von Ossietzky Unive Oldenburg), Prof. Dr. Andrä Wolter (Humboldt-Universität, Berlin) und Prof. Dr. Ada Pellert/Dr. Eva Cendon (Deutsche Universität für Weiterbildung, Berlin) kann auf eine gelungene Auftaktveranstaltung zurückblicken. Am 15. und 16. März waren über 13 Vertreterinnen und Vertreter aller geförderten Projekte Berlin dabei.</p>
<p>Mit dem Wettbewerb werden derzeit bundesweit 26 Projekte von Hochschulen und Hochschulverbünden gefördert, die berufsbegleitende Studienangebote, weiterbildende Studienangebote, online-basierte Studienformate oder andere Programme entwickeln, mit denen neue Zielgruppen – Berufstätige mit oder ohne schulische Hochschulreife – für die Hochschulen gewonnen werden. Damit sollen die Hochschulen für Lebenslanges Lernen geöffnet und die Durchlässigkeit zwischen beruflicher Bildung und Hochschule gefördert&nbsp; werden. Aufgabe der wissenschaftlichen Begleitung ist die wissenschaftliche Unterstützung dieses&nbsp; Prozesses. Der Start-Workshop bildete den Auftakt dazu.</p>
<p><a href="fileadmin/user_upload/content/presse/Sonstiges/FWB-Bericht_zur_Auftaktveranstaltung.pdf" target="_blank" class="pdf" >Mehr Informationen finden Sie in der offiziellen Berichterstattung.</a></p>]]></content:encoded>
			<pubDate>Sun, 25 Mar 2012 11:54:00 +0200</pubDate>
			<guid>http://www.duw-berlin.de/de/aktuelles/news/archiv/news/datum/2012/03/25/auftaktveranstaltung-der-wissenschaftlichen-begleitung-des-bund-laender-wettbewerbs-aufstieg-dur.html</guid>
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